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浓浓暖意作春妍，殷殷真情融雪寒。在兔年新春来临之际，舟山市副市长方铁道代表舟山市委市政府赴浙油中心慰问企业高层次人才。

2022年，浙油中心贯彻落实省委省政府工作部署，各项经营数据逆势增长，新增会员企业414家，累计会员企业超过2600家，实现贸易（交易）量7731万吨，同比增长8.79%，贸易（交易）额4290亿元，同比增长26.40%，其中，实现线上交易量2216.66万吨，同比增长72.53%，交易额1219.27亿元，同比增长90.04%。在省市相关部门支持下，与上期所合作全面建成长三角期现一体化油气交易市场，成为浙江自贸试验区建设2022年十大标志性成果。经国际知名咨询机构埃森哲比较和评估，浙油中心已处于地方交易场所第一方阵，浙油中心也获得了央视新闻联播、人民日报等重要媒体报道。

公司高层次人才王白冰详细介绍了“价格指数体系”，“产能预售”、“稳价订单”等工作成效。“价格指数体系”入选了浙江自贸试验区扩区一周年最佳制度创新实践案例，“产能预售”交易模式入选了长三角自贸试验区第二批制度创新案例，“稳价订单”在全国首次将“期货加保险”运用到能化品领域。上述工作对自贸区提升我国油气资源配置能力及在国际能源市场价格影响力作出了积极贡献。王白冰现任浙油中心产品研发总监，长期奋战在金融事业一线，曾就职于郑州商品交易所、新加坡亚太交易所。

方铁道副市长听取了浙油中心人才工作情况。近年来，浙油中心坚持党对人才工作的全面领导，紧紧围绕推动好交易平台发展、服务好重大国家战略的要求，制定了人才专项工作方案，持续加强干部人才队伍建设。累计从舟山市外引进各类人才36名，占员工总数的43.4%，其中31人被认定为市D-F类人才。2022年新招录员工中来自国内外一流高校、具有硕士及以上学历占比均超过了40%，专业化水平迅速提升。成功组建了舟山金融行业第一家博士后科研工作站，引进原南华期货首席风险官等行业专家作为公司顾问。优化完善激励机制，激发团队创造力，为推动交易中心快速发展提供了坚实人才基础。

方铁道副市长高度肯定了浙油中心2022年经营成效、人才工作，以及浙油中心为自贸区建设、为舟山经济发展所作出的贡献，并代表市委市政府对王白冰等高层次人才表示了新春的慰问，勉励他们继续发挥专业特长，为企业作贡献、更要为舟山作贡献。

舟山市副秘书长丁涛、浙油中心董事长陈嵘、总经理赖新、党总支副书记纪宏涛、市人才办等陪同。